Coaching
Arbeitszufriedenheit ist eines der wichtigsten Ziele im Coaching. Mithilfe eines Begleiters die persönliche Entwicklung in den beruflichen Rollenanforderungen voranzutreiben, ist ein spannender und dynamischer Prozess.
Neben dem persönlichen Ziel des Coachees werden zusammen dessen eigene (manchmal unbewusste) Motivationsfaktoren, Stärken und blinde Flecken herausgearbeitet, was nachhaltig zu mehr innerer Beweglichkeit und einem bewussteren Einsatz der Kräfte führt.
Abgeleitet von meiner professionellen Vita gehört insbesondere das Coaching von weiblichen Führungskräften zu meinem Schwerpunkt.
Problembewältigung gelingt uns meist genauso gut, wie wir passende Werkzeuge in unserem Erfahrungskasten verfügbar haben.
Veränderungen der beruflichen Position bedeuten enorme Anpassungsleistungen für uns und bieten immer eine große Chance.
Abgeleitet von meiner professionellen Vita gehört insbesondere das Coaching von weiblichen Führungskräften zu meinem Schwerpunkt.
Problembewältigung gelingt uns meist genauso gut, wie wir passende Werkzeuge in unserem Erfahrungskasten verfügbar haben.
Veränderungen der beruflichen Position bedeuten enorme Anpassungsleistungen für uns und bieten immer eine große Chance.